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Chargé de la Relation Clients

  • Lisses, 91090

  • CDI

  • 16/01/2026

Description

Notre Entreprise :

Martin Brower, c’est environ 800 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 13 000 dans le monde.

Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide.

Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :

Certifiés Top Employer depuis 10 ans et Happy Trainees

Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et évoluer dans un environnement agile et innovant ?

Si c’est le cas, découvrez vos futures missions/ poursuivez votre lecture.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre service Relation Client basé à Lisses (91), un(e) Chargé(e) de la Relation Clients en CDI.

  • Statut Agent de maîtrise

  • 39 h/semaine

Missions

 Votre Rôle :  

Sous la responsabilité de la Responsable Adjointe Relation Clients, vous avez la charge du suivi commercial et administratif des commandes passées par nos clients :

  • Gestion des appels entrants et externes, gestion des mails

  • Prise de commande et suivi, échanges d’informations (traiter et contrôler les commandes, relancer les restaurants, gérer les anomalies…)

  • Suivi des clients et de la relation clientèle (rappeler les restaurants dans le cadre du suivi de la satisfaction des clients, d’indisponibilités de produits ...)

Profil

 Votre profil :

  • De formation Bac à Bac +2, vous possédez une expérience professionnelle à dominante commerciale (Centre d’appel, SAV…) de 2 ans minimum.

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise sur les outils informatiques (ERP AS400, CRM Salesforce).

  • Vous avez des notions de gestion de stocks.

Horaires :

Amplitude horaire de 08h à 19h du lundi au vendredi et de 8h30 à 16h30 le samedi

Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi par roulement (1 sur 3 environ)

  

Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !

Toutes nos opportunités d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Rémunération et avantages :

  • Rémunération : salaire annuel sur 13 mois

  • Part Variable sur Objectifs

  • Intéressement/participation

  • PEE

  • PER

  • CSE

  • Tickets restaurants

  • Mutuelle

  • 100% de prise en charge du titre de transport

  • Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC

  • Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d’apprentissage en ligne

  

Vous souhaitez nous connaître davantage, n’hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/

Process de recrutement :

Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai d’une semaine maximum après réception de votre candidature.

Notre process de recrutement comprend 4 étapes :

  1. Préqualification téléphonique de 10 mn

  2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 2 entretiens),

  3. Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d’identité

  4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes